Совершенствование технологии отбора персонала при приеме на работу
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ. 5
1 Характеристика организации (базы практики) 7
2 Характеристика организационной культуры.. 13
3 Анализ кадрового состава организации. 18
4 Описание системы управления персоналом организации. 24
ЗАКЛЮЧЕНИЕ. 30
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ.. 32
ПРИЛОЖЕНИЕ 1 - Аттестационный лист. 34
ПРИЛОЖЕНИЕ 2 - Критерии оценки специалистов по группам. 35
ПРИЛОЖЕНИЕ 3 - Положение об обучении персонала организации ООО «Борте» 36
Приложение 4 - Анкета оценки обучения (заполняется сотрудником) 39
ПРИЛОЖЕНИЕ 5 - Анкета оценки обучения. 41
Преимущества
✔ 19 лет на рынке ✔
✔ Средний балл 4,8 ✔
✔ Все типы заданий ✔
✔ Лучшие исполнители ✔
✔ Демократичные цены ✔
✔ Заключение договора ✔
✔ Бесплатные доработки ✔
ЗАКАЗАТЬ РАБОТУОтзывы
Ангелина БахтияроваЗаказывала работу на Вашем сайте. В задание нужно было решить кейс-задание и обычные задачи по праву. Всего 9 заданий было. Все ответы были расписаны подробно, даже ссылки на статьи закона были. Задачи приняли с первого раза. Быстро сделали, всего за 2 дня. Спасибо за работу! Буду к Вам обращаться! Надеюсь следующие заказы будут так же быстро и качественно выполняться!'
Способы оплаты: